第1147章 赔偿方案

“嗯嗯,我们相信,鹿溪你这么厉害,聪明肯定可以解决好,但是若是有什么需要帮忙的,只要我们能够做到的你尽管和我们说”

“好,我知道”

“来,先吃饭吧,边吃边聊”

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接下来的几天时间里,李鹿溪和许忠文两人主要都是在工厂里处理相关的事务,除了李鹿溪每天还需要跑一趟学校去上两节课,

然而这期间,在工厂的两名受伤工人的家属也已经等不及的想要讨说法了,既然如此,李鹿溪他们也想尽快的解决,于是在周二这天再一次的安抚住了他们之后,

李鹿溪和许忠文又一次针对几人的赔偿问题进行了商议,经过了每个人的意见发表,最终也暂时得出了相应的方案,

“轻伤的三名工人每人赔付一千元,留其两个月的养伤时间,两个月工资照发,重伤患者赔付一千五百元,留其三个月的养伤时间工资照发,并且治疗费用由工厂全部支出,

按照这个标准,我与许厂长晚上下班的时候,过去医院与伤着本人沟通,看他们是否同意”

“至于孟平,保留职位,同样赔付一千元,养伤期间没有工资,并且记此过错,若在日后的工作中再有任何失误,予以开除,赔偿”

此方案得到了大家的一致认可,只需与家属病人那边沟通看他们是否同意,即可达成和解,

这两天晚报也报道了关于他们工厂的事情,并且之前来的两名记者又一次来进行了后续进展的采访,

这一次李鹿溪和许忠文同样的抽出时间给了他们,并且把工厂事故发生的原因也告知了记者,以及或许的一些处理都进行了简单的解释,

对于工厂做出的处理,日后工作安排,以及对受伤员工们的赔偿等都透露给了记者同志,

得到了后续时间发展的两名记者也如愿的拿着采访结果离开,进行后续报道的文章的编写去了;

工厂也发出了公告通知,周四开始复工,

又一天的工作结束,李鹿溪和许忠文两人如期来到了医院,先是来到了201轻伤患者的病房,